Curso de evaluación de esquemas de remuneración
- Emitimos diploma con valor curricular.
- Proporcionamos DC-3 para que usted pueda realizar la gestión correcta del capital humano ante la STPS.
- Entregamos archivos digitales de la presentación y de los ejercicios aplicativos.
- Asesoramos con respecto a situaciones que se estén presentando en sus procesos.
Duración
6 horas
Objetivo
Conseguir que el participante comprenda el diseño, la implementación y la evaluación de los sistemas de remuneración; así como métodos para la evaluación, con la finalidad de contar con colaboradores talentosos.
Temario
- La función estratégica de la administración de la remuneración
- Objetivos de la administración de la remuneración.
- Relación con otras funciones de Recursos humanos.
- Conceptos básicos sobre remuneraciones.
- Implementación del esquema de remuneraciones.
- Tendencias en materia de remuneraciones.
- Esquemas variables.
- La remuneración y la gestión por competencias.
- Distintos tipos de beneficios.
- Vínculo entre remuneración y evaluación del desempeño